Ga naar hoofdinhoud
Ga naar de voettekst
Services
Over ons
Vacatures
Blog
Contact
Plan kennismaking
Services
Over ons
Vacatures
Blog
Contact
Plan een kennismaking
+31 6 23 23 58 62
hello@know.nl
Categorie:
HR
Doorbreek patronen en bouw een sterk team!
13 februari 2025
Loop je steeds tegen dezelfde frustraties aan in je werk of team? Veel reacties zijn onbewuste reflexen, geworteld in oude…
HR gamechanger 2025: Begin vandaag, loop morgen voorop!
20 januari 2025
Ontdek hoe jij jouw organisatie in 2025 kunt transformeren met vijf HR-innovaties. Van AI en flexibiliteit tot inclusie en wellbeing:…
Elke dag een nieuwe start!
4 december 2024
Patronen doorbreken en samenwerking versterken Organisaties bewegen dagelijks. Teams komen samen, doelen worden gesteld, en er is volop ambitie om…
Zzp-wetgeving: Zo blijf je flexibel en compliant
26 november 2024
De overheid heeft nieuwe maatregelen aangekondigd om schijnconstructies te bestrijden. Een nobel doel, maar wat betekent dit concreet voor de…
Ontgrendel groei: inzichten door systemisch werk
7 november 2024
Organisaties bestaan uit meer dan de zichtbare structuren en processen. Diep van binnen spelen onzichtbare dynamieken, zoals onderlinge loyaliteiten en…
DBA-proof ondernemen: zo houd jij het zuiver
24 oktober 2024
Als HR-professionals krijgen we bij KNOW dagelijks vragen over de Wet DBA, en terecht! Deze wet heeft namelijk grote invloed…
De jeugd is de toekomst, maar jij hebt de sleutel
26 september 2024
Jonge professionals staan vol enthousiasme te popelen om de arbeidsmarkt te betreden. Ze hebben frisse ideeën, zijn gedreven en brengen…
De invloed van rol en persoonlijkheid op leidinggeven
2 september 2024
Als ondernemer heb ik gemerkt hoe de grens tussen mijn rol op het werk en mijn persoonlijke identiteit soms vervaagt.…
Van hiërarchieën naar samenwerking
20 augustus 2024
Yes! Het is gelukt, een blog waarin geschiedenis een grote rol speelt! Tijdens mijn studie geschiedenis heb ik me vaak…
Vier generaties, één team: De weg naar bedrijfsdoelstellingen
5 augustus 2024
De generatiekloof binnen organisaties is een hot topic. Vanuit ons werkveld, zie ik dagelijks hoe verschillend de werkstijlen en verwachtingen…
1
2
→